La Contratación Colectiva está establecida en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela en su Artículo 96, y en el mismo se establece que todos los trabajadores del sector público y del privado tienen el derecho a la negociación colectiva voluntaria y a celebrar convenciones colectivas de trabajo, sin más requisitos que los que establezca la ley.
Y nuestra ley orgánica del trabajo para los trabajadores y las trabajadoras en su artículo 402 definido como Limitaciones para juntas directivas con el periodo vencido, prohíbe de manera clara que los integrantes de las juntas directivas de organizaciones sindicales con los periodos vencidos de conformidad con sus estatutos y la ley no podrán realizar, celebrar o representar a la organización sindical en actos jurídicos que excedan la simple administración, por tal razón, no podrán presentar, tramitar, ni acordar convenciones colectivas de trabajo.
Y la Federación Unitaria de los Trabajadores petrolero FUTPV, venció su periodo estatutario de 5 años el primero de Octubre del año 2014, sin realizar ninguno de los trámites legales para solicitar nuevas elecciones ante el CNE, sin presentar informes económicos por más de 3años, sin decir que se ha hecho con el dinero de los trabajadores petroleros, sin realizar la reforma exigida por la ley de sus estatutos
Peligra la discusión del contrato colectivo petrolero no tenemos organización legitima vigente de acuerdo a la ley para que discuta el nuevo contrato colectivo petrolero
Para esta fecha según el contrato colectivo petrolero vigente ya se debió consignar el ante proyecto de la nueva convención colectiva petrolera y para el mes de junio se debería estar iniciando la discusión del contrato colectivo petrolero vigente, y ni una cosa ni la otra
Queremos advertir sobre prácticas fraudulentas que viene realizando la presidencia de la FUTPV vencida, que consisten en recolección de firmas de manera engañosa, para que los trabajadores lo autoricen a discutir la convención colectiva 2015-2017. Es la hora de los trabajadores.
Basta de las cúpulas parasitarias e ilegitimas.
Basta de Dirigentes que no representan las necesidades y el malestar de los trabajadores petroleros.
Basta de discusiones de contrato a espaldas de los trabajadores.
Por todo esto y más convocamos a la clase obrera petrolera a la organización, a la discusión y al combate, por un contrato colectivo discutido por delegados escogidos por la base.
wilparica@gmail.com