Wills Rangel ante la OIT : “En Venezuela se incluyen todos los sectores en las discusiones colectivas”

Wills Rangel en la OIT

Wills Rangel en la OIT

Credito: Prensa CBST

1 de junio de 2016.- En el marco de la Asamblea Anual de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), El Presidente de la Federación Unitaria de Trabajadores Petroleros de Venezuela, (Futpv) y de la central bolivariana socialista de trabajadores (Cbst) Wills Rangel, representando la lucha obrera venezolana en Ginebra, rechazó el discurso que anualmente presenta Fedecámaras en este escenario internacional, basado en señalar que en nuestro país no hay un diálogo tripartita, con el fin de crear desconcierto a nivel internacional respecto al Gobierno Bolivariano.

En este sentido el dirigente sindical, explicó que no solo existe un diálogo entre Estado, trabajadores y patronos, sino que también se incluyen todos los sectores democratizando el diálogo de las las convenciones colectivas e incremento de salarios, dando apertura al poder popular, medianos empresarios, campesinos, pescadores, marcando diferencia de las mesas de acuerdos contractuales que se efectuaban durante la IV República cuando sólo consultaban las cúpulas empresariales y se beneficiaban sus intereses económicos.

Igualmente Rangel, expresó "Venezuela es el mejor ejemplo de que el diálogo incluyente y plural va más allá de la tripartita tradicional, ofreciendo mejores resultados, solo en revolución se han efectuado 34 aumentos de salario mínimo y se incrementó a tres millones el número de pensionados", refirió ademas, que actualmente se discuten contrataciones colectivas, logros de un diálogo amplio e inclusivo con todos los sectores laborales desde el Gobierno.

El líder petrolero, insistió que su lucha frente la OIT tiene el propósito de divulgar la verdad que existe en el país y en relación al reconocimiento que ha alcanzado la clase obrera trabajadora, resaltando que en el caso del gremio petrolero, a través de los diálogos contractuales y salariales con el ejecutivo nacional, ha logrado establecer un sistema de tabulación por área de trabajo, aumentos extra contratos de hasta 30%, reajuste de la Tarjeta Electrónica de Alimentación (TEA) a 38 mil bolívares mensuales, entre otras reivindicaciones salariales, lo que ofrece la protección al salario por parte del Gobierno de Nicolás Maduro.

Por otra parte, expresó que esta serie de reivindicaciones laborales y sociales permitirán su reelección como presidente de la Federación Unitaria de Trabajadores Petroleros de Venezuela, en las elecciones internas que se efectuaran a mediados del presente año para conformar la nueva estructura federativa.


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