SOLICITAN INTERVENCIÓN DE LA EMPRESA
17 de junio de 2012/-Trabajadores tercerizados y despedidos de la empresa trasnacional MASISA DE VENEZUELA se encuentran en la inmediaciones de Miraflores desde el 10/06/2012 a la esperar de ser atendidos ante sus reclamos.
EMPRESA TRASNACIONAL
Expresan que llevan cinco años de dura lucha en esta empresa Transnacional que se encuentra en Chile, Brasil, Argentina, Colombia, Ecuador, México, Perú, EE.UU. y Venezuela, tal como se muestra en la pagina web http://www.masisa.com/usa/ , además de ser dueños de la empresa PLACACENTRO MASISA http://www.placacentro.com/SiteSelector
TERCERIZADOS MASISA DE VENEZUELA
Denuncian que los trabajadores tercerizados de esta empresa en Venezuela, han sido burlados y atropellados, amenazados y despedidos. Esta empresa hábilmente juega con los trabajadores utilizando contratistas como “CONTRATA AUTANA, CONSTRUCCIONES 2-EB, MADERAS CARMEN, MUSELSA, servicios de mantenimientos por OSTI, SEMCA, SEMACA, UNISERVICIOS, INCOR, VIGILANCIA 811, TRANSPORTE ATLANTIS y TATIS entre otras miles”, creadas por ellos mismos para para no tener responsabilidad directa. Aseguran que el 95% de los trabajadores de MASISA DE VENEZUELA son Tercerizados.
SESENTA DESPIDOS INJUSTIFICADOS
Manifiestan que durante estos años de lucha han sido testigos del atropello cometido a mas de 1.800 trabajadores venezolanos, con pruebas en mano dicen que los directivos de MASISA DE VENEZUELA para logar sus objetivos , frecuentemente recurren a la compra de conciencias, ya que a pesar de no existir ningún argumento legal para proceder a los despidos , siendo amparados en la Inamovilidad laboral decretada por el Presidente de la Republica, las Inspectoría del Trabajo, Tribunal del Tigre y Puerto Ordaz, han dado el fallo a favor de esta empresa que atropella y viola los derechos laborales, además de haber contado en reiteradas oportunidades con funcionarios de la Guardia Nacional de Barcelona y Policía del Estado Anzoátegui, para hacer frente ante cualquiera de sus justas y pacificas protestas.
Revelan que otro hecho importante es que MASISA DE VENEZUELA tiene un sindicato al servicio de ellos “SINUTPREOTCIMACAP” esta organización tiene una directiva ilegal e ilegitima, nombrada a dedo y a conveniencia propia de la empresa, esto se toman las atribuciones de despedir a los trabajadores con la aprobación de la directiva de MASISA, en los actuales momentos hay 60 trabajadores tercerizados despedidos.
ATROPELLOS y AMENAZAS DE MUERTE
Declaran que con el fin de hacerlos desistir de sus justos reclamos, están siendo victimas de los Patronos y estos seudodirigentes, mediante la utilización de “métodos delictivos” amedrentan y amenazan a los trabajadores con armas de fuego, utilizando a desempleados para la realizar este sucio trabajo obligan a los trabajadores a retirarse de la empresa, firmar renuncias etc... Ante esta terrible situación hacen responsables tanto a directiva de MASISA DE VENEZUELA, como a los que fungen como directivos de sindicato SINUTPREOTCIMACAP especialmente en la persona Ramón Gutiérrez, de cualquier hecho lamentable que pudiese ocurrir en contra los trabajadores o sus familiares, ya que temen que estos terminen materializando sus amenazas, porque ha llegado al extremo de enseñarles fotos de sus hijos, esposa y familiares, para que los trabajadores sepan que el asunto es serio, por tales motivos poseen denuncias ante el Ministerio Público por supuestas amenazas de muerte contra los trabajadores que están dentro y fuera de la planta.
Expresan que existen varias razones por la cual mantienen esta persecución laboral y los despidos injustificados entre ellas es la lucha por la discusión de la convención colectiva, y la política ya que se resisten a cualquier tipo de organización que quieran emprender los trabajadores como es la Formación de Consejos de Trabajadores, Sindicatos de carácter revolucionario.
INSPECTORÍA DEL TRABAJO “ALBERTO LOVERA” DE BARCELONA ESTADO ANZOÁTEGUI NIEGAN REGISTRO SINDICAL REVOLUCIONARIO, ALEGANDO ARTICULO QUE NO EXISTE.
Afirman que como trabajadores revolucionarios crearon un Sindicato Profesional de Trabajadores Socialistas de la Madera, Conexos y Similares (SINPROTRASOMA), para discutir una convención colectiva verdadera y gozar beneficios laborales que les son negados como es el HCM y planes vacacionales, este fue presentado el 14/10/2011 ante la Inspectoría del Trabajo “Alberto Lovera” de Barcelona Estado Anzoátegui según expediente Nº 003-2011-02-00033. En fecha 10/11/2011 reciben un auto de esta inspectoría en el cual le manifiestan que “se pudo constatar que la misma no cumple con lo exigido en el literal a) y c) del artículo 412 del Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley Orgánica de Reforma Parcial de la Ley Orgánica del Trabajo, por lo tanto los interesados en la construcción de la Proyectada Organización Sindical, no llenaron los extremos legales establecidos para la Inscripción del sindicato, esta Autoridad del Trabajo, se abstiene de otorgar el registros de la Proyectada Organización Sindical denominada: SINDICATO PROFESIONAL DE TRABAJADORES SOCIALISTAS DE LA MADERA, CONEXOS Y SIMILARES (SINPROTRASOMA) ”.
Manifiestan que lo aberrante de esta situación es que este articulo este que no existe, y que además les fue negado la subsanación si hubiese algo que realmente debían de corregir. Ante la negativa de la inspectoría del Trabajo fueron despedidos de manera inmediata 18 trabajadores promotores de esta organización sindical.
Entre otras aberraciones cometidas por esta trasnacional esta el hecho que han fallecido dos trabajadores en accidentes laborales y la empresa se niega a indemnizar sus hijos y familiares, además despiden a delegados de INPSASEL y a enfermos ocupacionales con grado altos de incapacidad, sin que exista nadie que ponga fin a tanto atropello.
SOLICITAN LA INTERVENCIÓN MASISA DE VENEZUELA
Hacen un llamado al Presidente de la Republica Comandante Hugo Chávez para que ordene una investigación profunda y la posible intervención de esta empresa, y hacen un llamado a la Ministra María Cristina Iglesias, para que intervenga de inmediato y ordene la aplicación de la nueva LOTTT en el reenganche de los trabajadores despedidos, que se les otorgue la estabilidad laboral contemplada en la ley promulgada por el comandante presidente.
VIDEO UNETE ENTREVISTA A TRABAJADORES:
http://www.youtube.com/watch?v=n21lnUZSwDM&feature=player_detailpage