Los trabajadores es el otro target que debe considerar la estrategia de
captación para oponérsele al revocatorio. No puede haber avance, en ningún
plan político, si no se cuenta con una significativa parte del sector de los
trabajadores. Los trabajadores constituyen el motor de la transformación.
Son la palanca que mueve pisos, montañas y hasta la arena movediza más
severa del mundo. Los trabajadores tienen un espacio vital en los planes del
Proceso Revolucionario. De hecho, los lineamientos estratégicos contemplados
en la Agenda Alternativa Bolivariana (AAB) --plan rector original del
modelo de desarrollo concebido por el MBR-200 a largo plazo-- dedica dos
líneas maestras al sector trabajo. La primera, es el Plan Nacional de
Empleo, factor primario de los equilibrios macrosociales.

El plan se convierte en el mecanismo fundamental de las fuerzas productivas,
para materializar el desarrollo nacional. Bajo la óptica revolucionaria, el
plan de empleo activa los programas operativos dirigidos a la reivindicación
clasista de los trabajadores. Se eleva su condición humana y se optimiza la
acción sobre los medios de producción. Por lo tanto, el efecto en cadena que
genera la relación de programas del plan, tales como: ingreso, alimentación,
salud, vivienda y producción, se orienta a desarrollar las fuerzas
productivas, perfeccionando sus instrumentos de trabajo y la tecnología de
uso.

La otra línea maestra esboza la dinámica de la producción. Definiendo el
concepto de Modelo Productivo Intermedio (MPI), la AAB coloca su esfuerzo en
cuatro (4) agentes multiplicadores de la fuerza de trabajo y su acoplamiento
a la autogestión: (i) construcción, (ii) agroindustria, (iii) pequeña y
mediana Industria y (iv) turismo. Cuatro áreas prioritarias donde el factor
trabajo se articula a una megared de unidades productivas. Su estructura
orgánica se establece con base en empresas familiares, microempresas,
cooperativas o núcleos de industrialización. Unidades orientadas a estimular
la capacidad creativa del trabajador y gestionar su prosperidad.

Con estos enfoques teóricos, sustentados por la voluntad política del
Presidente, se debe concebir la estrategia comunicacional para clarificar a
los trabajadores que aún no le ven el "queso a la tostada". Invitarlos a
asumir el nuevo modelo venezolano. Como quiera que existen limitaciones en
el desarrollo de las líneas maestras de la AAB, hay que identificar sus
causas en la vigencia de un Estado reformista --democracia representativa--
y de una cultura puntofijista de burócratas incrustados en el aparato
estatal. Hechos que aparecen en la escena como variables "sin control" que
alteran la viabilidad revolucionaria. No obstante, la búsqueda de caminos
autogestionados por los mismos trabajadores, cuenta con el apoyo político
incondicional de los factores de poder. La acción de los trabajadores dentro
de la concepción revolucionaria será un aporte decisivo para mutar reforma
por revolución. Reemplazar el Estado reformista por el Estado
revolucionario. Ese sí es el queso de la tostada.

La estrategia apunta, entonces, a fortalecer las organizaciones de
trabajadores --establecidas, emergentes o periféricas-- apegadas a los
principios de la sustitución de paradigmas en la práctica laboral. Impulsar
la co-gestión y entregar la opción autogestionaria para concretar lo
expuesto en las líneas maestras de la AAB. Así, para ser divulgado con
sinceridad y compromiso, los trabajadores pasarán a: (i) liderizar vías
productivas de desarrollo nacional; (ii) responder a su condición de clase
social para convertirse en punta de lanza de los cambios estructurales;
(iii) impulsar innovaciones en el modo de producción; (iv) dirigir o
co-dirigir --con base en la condición de su área de trabajo-- los medios
de producción.

En síntesis, de acuerdo con los postulados revolucionarios, los trabajadores
ganan más con la revolución que con la reforma. Con la revolución, los
trabajadores dejan de ser piezas de una máquina, para transmutarse en cuerpo
orgánico de la sociedad. Con la revolución, los trabajadores persuadidos de
sus bondades, el revocatorio se quiebra en mil pedazos.


izarraw@cantv.net