El 15/09/24, iniciamos el primer Diplomado en Liderazgo Creativo Comunal, así comenzamos nuestro "experimento político, económico, socio- productivo, ambiental, jurídico, educativo, de salud y seguridad ...integral" de unidad comunal.
https://www.aporrea.org/regionales/a337130.html
Hoy, comenzando el 2025, podemos decir con satisfacción: Hemos avanzado. Hemos logrado importantes resultados.
Hemos comenzado a mostrar como construir el verdadero PODER popular o comunal sin exclusiones, sumando y multiplicando. No dividiendo o restando.
*P* lanificando con tod@s
*O* rganizándonos mejor
*D* irigiendo con eficiencia y honestidad.
*E* jecutando y evaluando oportuna y permanentemente
*R* eajustando y retroalimentandonos de nuestros aciertos y errores. Mejorando. Corrigiendo. Lo hemos hecho con:
*A* lianzas, asociaciones, acuerdos y amistades con
*M* entes lúcidas, movimientos políticos y mentores.
*O* rganizaciones y organismos públicos y privados.
*R* elogiosos, renovadores, reformistas, reingeniosos, reivindicativos y con sentido revolucionario
BALANCE TRIMESTRAL :
Hace 24 años vinimos a Táchira. A ocupar la Dirección de Planificación, Proyectos y Presupuesto. Lo hicimos por concurso. Por primera vez en Venezuela, por iniciativa nuestra, hicimos el primer experimento de planificación y presupuesto participativo a través de las Asambleas Bolivarianas Comunitarias (ABC) Así quedó plasmado en estos dos artículos;
www.aporrea.org/actualidad/a296359.html
www.aporrea.org/actualidad/a333854.html
Luego el presidente Hugo Chávez nos nombró Presidente de CORPOANDES en el 2001. Y aplicamos nuestros conocimientos para enfrentar el problema de la pobreza en los andes venezolanos. E impulsamos la primera Zona Especial de Desarrollo Económico en el Sur del Lago e iniciamos los primeros Sistemas de Aldeas Rurales Auto Organizados (SARAOS) entre tantos otros proyectos.
En el 2003, el presidente Hugo Chávez nos invitó a incorporarnos a PDVSA y además de ser asesor mayor del Presidente de Pdvsa y del Ministro, asumimos la Coordinación Nacional de once Núcleos de Desarrollo Endógeno.
Coordiné la oficina de la presidencia de PEQUIVEN y allí hicimos algo similar con los trabajadores de la industria petroquímica y las comunidades aledañas a los complejos petroquímicos.
Jhoenny, nuestra jefe de UBCH en San Rafael, por su parte , además de abogada es Dra. Ciencias Políticas y viene de ser concejal y presidente del Concejo Municipal de Atures en Amazonas donde trabajó con numerosas etnias y gente vulnerable y excluida.
De modo que tenemos suficientes conocimientos y experiencias acumuladas. Y, tal vez, algo de liderazgo. Mismos que utilizaremos para hacer realidad POR AMOR.
Seguramente por eso, cuando se juntan las ganas, la motivación, los compromisos con los conocimientos, el liderazgo y la experiencia acumulada así como la buena voluntad y los deseos de ser útiles pueden lograrse en poco tiempo muchas cosas. Como.lo hemos logrado con inclusión..
QUÉ HEMOS LOGRADO?
En apenas tres meses qué hemos logrado en la comunidad de San Rafael Paramito?
Identificar a supuest@s jefes y líderes de la comunidad quienes aprovechan sus cargos sólo pensando y usándolo para obtener beneficios personales en nombre de la revolución socialista y de nobles ideales.
Identificar a jefes y líderes de las UBCH, de comunidad y de calles, quienes se han infectado con el virus de la corrupción y la deshonestidad. Y pretenden infectarnos a otr@s.
Hemos logrado identificar y comenzar una relación de respeto mutuo, inclusión, cooperación y solidaridad, con verdaderos y capacitados líderes con valores, principios y con sinceros propósitos de cambio y transformación, quienes han sido excluidos porque no son del PSUV o de izquierda. No son revolucionari@s o son de Futuro, partido verde, somos Venezuela, del PCV, del MEP, Tupamaros... aún siendo del Polo Patriótico. O reclamando que son opositores o independientes que no deben participar y por ello, ignorantes y mediocres, calificándonos de "quintas columnas". Como si la comunidad fuera el espacio ideal para la confrontación y la violencia politiquera o lugar de lucha irracional entre partidos y movimientos polítiqueros que se creen el hegemón del bloque histórico social. Por eso, y muchas otras razones, decidí salirme del PSUV y actuar, en adelante, con total independencia . Respetando el juego triádico comunal y ayudando a que este sea proporcional, integral y situacional.
Logramos, inicialmente, el 15/09, convocar a casi 40 lideres de la comunidad, la mayoría de San Rafael. Así mismo, estuvieron como invitad@s, directores de la gobernación y rectores de universidades. Inicialmente, unos 25 decidieron comenzar a participar en el I Diplomado en Liderazgo Creativo Comunal que debemos culminar en el primer semestre del año, porque es posible que debamos reiniciarlo o hacer reajustes necesarios.
Iniciamos, conversaciones con Corposalud y la autoridad única de salud y con la ayuda de la ASIC de Cárdenas y FUNDES se atendieron, en una primera jornada médica, un@s 80 abuelit@s. Quedando pendiente una con FARMATODO y otra con FUNDES , la Lotería del Táchira y otras instituciones.
En tal sentido, se han iniciado reuniones de trabajo con médicos alopaticos, homeopáticos, cuánticos, ayurvédicos, yerbateros, conocedores del uso de plantas para curar y prevenir enfermedades. A fin de complementar con médicina alternativas hacia una salud integral y preventiva.
https://www.aporrea.org/actualidad/a336118.html
Hicimos un entrenamiento y llámanos a quienes querían presentar proyectos para lograr créditos de emprendimientos. De esta forma se presentaron 6 proyectos y se aprobaron, con el apoyo de FUNDESTA , 4 de ellos. Faltan dos por entregar sus recaudos.
Iniciamos el proceso de promoción e inscripción de jóvenes entre 18 y 30 años para el I Diplomado de emprendimientos creativos y productivos que esperamos comenzar pronto.
Realizamos una hermosa jornada de trabajo con productores de la zona a los fines de rescatar la vocación y potencialidades cafetaleras y cacaoteras de la zona. Con el apoyo de la Corporación Venezolana del Café iniciamos estás actividades.
Hemos avanzado en la elaboración de un plan integral de seguridad y defensa de la zona. Que esperamos complementar con un Diplomado en Seguridad y Defensa Integral. Y logramos colaborar para que las fuerzas armadas iniciaron la custodia y resguardo de la planta potabilizadora. Aspiramos reducir los índices de inseguridad en esta zona y contribuir a la de todo el municipio y el estado Táchira de ser necesario y si somos autorizad@s.
Participamos con el nuevo Director de las Comunas, Jesús Monsalve , y el Ministro, Angel Prado, recién nombrado en una actividad el El Junco y convinimos en conformar la Comuna de San Rafael Paramito.
https://www.aporrea.org/actualidad/a335163.html
Participamos en el.proceso de elección de los jueces y juezas de paz: informando, invitando a l@s candidat@s para que expusieran sus propuestas y denunciando y ayudando a evitar fraudes o saboteos. Contribuimos,con el CNE, a que todo se desarrollara en orden y que tod@s quienes cumplieran los requisitos pudieran hacerlo.
https://www.aporrea.org/poderpopular/a336934.html
Realizamos al final de año dos actividades que inician un precedente importante para la comunidad. Y que fueron evaluadas, en general, como excelentes:
A) Entrega de juguetes a tod@s l@s niñ@s de la comunidad. Sin distingos alguno. No sólo para las estructuras de las UBCH, jefes de comunidad y líderes de calle como se estilaba antes. Si algún niño se nos pasó por alto fue porque quienes les correspondía no nos ayudaron. Nos quedaron juguetes para repartir en Paramito y los que nos quedaron, al final, los entregamos, como gesto solidario, a algunos niñ@s del Torbes. Instituciones públicas, privadas y miembros de la comunidad participaron POR AMOR con esta iniciativa. Producto de nuestras:
ALIANZAS
AMISTADES
ASOCIACIONES y
ACUERDOS
De este modo creamos un precedente en esta comunidad. No más exclusiones.
Denunciamos, sin nombrarles por ahora, a quienes pretendieron abusar de su condición de jefes o líderes para repartir preferencialmente a su familia los juguetes. No lo vamos a permitir. La HONESTIDAD y rectitud debe ser uno de los valores y principios que nos rijan. Ya estamos cansad@s de tanta corrupción de líderes de un lado y del otro. Que pregonan lealtad y compromiso y no lo demuestran en sus acciones cotidianas. Es preferible que renuncien antes que sean desplazad@s por el pueblo.
B) Culminamos el año con un concurso de HALLACAS que, lamentablemente, no se nos ocurrió antes. Se inscribieron 8 de las cuales dos desistieron y una no participó. Las otras 5 recibieron cada una un presente y la ganadora su sorpresivo premio una freidora de aire. El evento fue tan emocionante que lágrimas de emoción y alegría cerrarron con broche de oro nuestras actividades.
Tal vez, uno de los logros más importantes haya sido que en el grupo WhatsApp POR AMOR a San Rafael Paramito, hay más de 300 participantes. Un 80 % de la comunidad de San Rafael y Paramito. Otro 15% directores de la gobernación, diputad@s (AN, CLET), la primera dama y alcaldes. Otro 5% de participantes de otros países o regiones de Venezuela. Que se han mantenido firmes escuchándonos y, a veces, opinando por esta vía o por el privado. Muchas Gracias a tod@s porque expresa *CONFIANZA* la que tanto necesitamos. Para seguir adelante
Con afecto y POR AMOR
Hugo Moyer Agostini
Profesor jubilado de LUZ
Presidente ESCOLAG
Director FUNDESGOT
Director EGOMUCAR
Habitante de San Rafael Paramito desde hace 23 años. Nacionalizado Tachirense y ciudadano del mundo. Convencido que desde San Rafael Paramito podemos transformar a Cárdenas, Táchira, Venezuela y al mundo. Si comenzamos por revisarnos y cambiar nosotr@s y si tenemos confianza en nuestras capacidades y potencialidades y, por supuesto, si actuamos.Porque como lo dijera José Martí:
LA MEJOR MANERA DE DECIR ES HACER
